Test del tema 30: Personal laboral al servicio de las AAPP

El personal laboral al servicio de las Administraciones públicas. Selección. Derechos, deberes e incompatibilidades. El IV Convenio único para el personal laboral de la Administración General del Estado: ámbito de aplicación y sistema de clasificación.

Las 5 preguntas que más han caído en los exámenes, de las 18 oficiales del tema.

1. Pregunta 1 · Examen de 2022

   Según el artículo 8 del IV Convenio colectivo único para el personal laboral de la Administración General del Estado, el Título de Bachiller o Técnico o equivalentes es la titulación exigida para el acceso al Grupo Profesional:

   1. A)M2.
   2. B)M1.
   3. C)E2.
   4. D)E1.
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   Respuesta correcta: C) E2., según la plantilla definitiva del INAP.

   «d) Grupo profesional E2: Título de Bachiller o Técnico o equivalentes.»

2. Pregunta 2 · Examen de 2020

   De acuerdo con el IV Convenio colectivo único para el personal laboral de la Administración General del Estado, señale cuál de los siguientes colectivos NO se encuentra dentro del ámbito de aplicación del mencionado Convenio:

   1. A)Personal laboral que presta servicios en el Consejo de Seguridad Nuclear.
   2. B)Personal laboral que presta servicios en la Agencia Española de Protección de Datos.
   3. C)Personal laboral que presta servicios en el exterior.
   4. D)Personal laboral que presta servicios en la Administración de Justicia no transferida.
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   Respuesta correcta: C) Personal laboral que presta servicios en el exterior., según la plantilla definitiva del INAP.

   «Quedan excluidos del ámbito de aplicación del presente Convenio: a) El personal laboral que presta servicios en el exterior.»

3. Pregunta 3 · Examen de 2024

   El artículo 61 del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, establece que los sistemas selectivos de personal laboral fijo serán:

   1. A)Los de concurso oposición o entrevista.
   2. B)Los de concurso oposición o concurso de valoración de méritos con entrevista.
   3. C)Los de oposición o concurso oposición con entrevista.
   4. D)Los de oposición, concurso oposición o concurso de valoración de méritos.
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   Respuesta correcta: D) Los de oposición, concurso oposición o concurso de valoración de méritos., según la plantilla definitiva del INAP.

   «Los sistemas selectivos de personal laboral fijo serán los de oposición, concurso-oposición, con las características establecidas en el apartado anterior, o concurso de valoración de méritos.»

4. Pregunta 4 · Examen de 2024

   De conformidad con el IV Convenio colectivo único para el personal laboral de la Administración General del Estado, la modificación de la clasificación profesional de determinados colectivos de personal, sólo podrá ser aprobada:

   1. A)Por la Subcomisión Paritaria a la que pertenezca.
   2. B)Por la Comisión Negociadora del Convenio.
   3. C)Por la Comisión Paritaria.
   4. D)Por mayoría del colectivo afectado.
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   Respuesta correcta: B) Por la Comisión Negociadora del Convenio., según la plantilla definitiva del INAP.

5. Pregunta 5 · Examen de 2024

   De acuerdo con el artículo 1 del IV Convenio colectivo único para el personal laboral de la Administración General del Estado, NO se incluye en el ámbito de aplicación de este Convenio al personal laboral que preste servicios en:

   1. A)La Administración de Justicia no transferida.
   2. B)El Consejo de Seguridad Nuclear.
   3. C)La Agencia Española de Protección de Datos.
   4. D)La Administración General del Estado en el exterior.
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   Respuesta correcta: D) La Administración General del Estado en el exterior., según la plantilla definitiva del INAP.

Qué entra en el tema y cómo se ha preguntado: Tema 30 Administrativo: personal laboral y IV Convenio