Tema 5 Gestión de Sistemas e Informática: igualdad y dependencia
Equipo de Testuga7 min de lectura
En resumen: El tema 5 de Gestión de Sistemas e Informática cubre las políticas de igualdad, contra la violencia de género, de igualdad de trato y no discriminación de las personas LGTBI, y el régimen jurídico de la discapacidad y la dependencia. Aporta 11 preguntas oficiales, un 1,6 % del banco, y se apoya en cinco normas del BOE. Es un tema de memoria normativa: fechas, umbrales y quién evalúa qué.
El tema 5 de Gestión de Sistemas e Informática se titula «Igualdad, discapacidad y dependencia» y pertenece al Bloque 1, el de Organización del Estado y Administración electrónica. Aunque suene lejano a un informático, es un tema rentable: son preguntas literales de ley, sin cálculos ni supuestos prácticos, y con un banco oficial pequeño que puedes dominar en pocas sesiones.
¿Qué entra según el epígrafe oficial?
El epígrafe oficial del tema es: «Políticas de igualdad y contra la violencia de género. Políticas de igualdad de trato y no discriminación de las personas LGTBI. Discapacidad y dependencia: régimen jurídico.»
Es decir, tres bloques de contenido:
- Igualdad y violencia de género: la Ley Orgánica 3/2007 y la Ley Orgánica 1/2004.
- Igualdad de trato y no discriminación LGTBI: la Ley 4/2023 y la Ley 15/2022.
- Discapacidad y dependencia: la Ley 39/2006.
Fíjate en que el epígrafe no pide desarrollar cada ley artículo por artículo, sino conocer sus instituciones y reglas clave: planes de igualdad, evaluación de políticas, configuración del Sistema para la Autonomía y Atención a la Dependencia.
¿Cuánto pesa el tema 5 en el examen?
El tema aporta 11 preguntas oficiales, el 1,6 % del banco de preguntas de esta oposición. Es un peso modesto, pero suficiente para que no puedas ignorarlo.
La distribución por convocatorias (sumando libre, promoción interna y extraordinarias de cada año, sin contar repetidas) es esta:
| Año | Preguntas del banco |
|---|---|
| 2019 | 2 |
| 2022 | 3 |
| 2024 | 2 |
| 2025 | 4 |
El dato importante: en 2025 se han verificado 4 preguntas, el año con más presencia del tema. No es un tema que haya quedado arrinconado; sigue cayendo y con fuerza reciente.
¿Qué normas hay que llevar al día?
Las preguntas oficiales del tema se han verificado con cinco normas del BOE. Estas son, con su nombre oficial y cuántas preguntas se apoyan en cada una:
| Norma | Preguntas |
|---|---|
| Ley 39/2006, de 14 de diciembre, de Promoción de la Autonomía Personal y Atención a las personas en situación de dependencia | 3 |
| Ley 4/2023, de 28 de febrero, para la igualdad real y efectiva de las personas trans y para la garantía de los derechos de las personas LGTBI | 2 |
| Ley Orgánica 1/2004, de 28 de diciembre, de Medidas de Protección Integral contra la Violencia de Género | 2 |
| Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres | 2 |
| Ley 15/2022, de 12 de julio, integral para la igualdad de trato y la no discriminación | 1 |
La Ley 39/2006 es la que más pesa, con 3 preguntas. Y ojo con la Ley Orgánica 3/2007: en el enunciado de 2025 se especifica «en su redacción vigente», una pista de que los umbrales y reglas de esta norma han cambiado y hay que estudiarla actualizada.
Qué tipo de preguntas han caído
Las preguntas oficiales de ejemplo son literales y de detalle. Tres casos te muestran el patrón.
Ley 39/2006: la red del Sistema
En 2022 cayó una pregunta sobre el Sistema para la Autonomía y Atención a la Dependencia. La respuesta correcta es que la integración en el Sistema de los centros y servicios que formen parte de su red no supone alteración alguna en el régimen jurídico de su titularidad.
¿Por qué despistan las otras opciones? La opción a) afirma que la red integra «sólo» centros y servicios públicos: el «sólo» es la trampa, porque la red es de utilización pública pero integra centros y servicios de distinta titularidad. Las opciones c) y d) juegan con los españoles no residentes y los emigrantes retornados, un detalle que suena plausible pero que no se corresponde con el texto. Cuando veas un «sólo» o un «no podrá» absoluto en una opción, desconfía.
Ley Orgánica 3/2007: ¿quién evalúa el Plan de Igualdad?
En 2019 preguntaron cómo se evalúa el Plan para la Igualdad entre mujeres y hombres en la Administración General del Estado. La correcta: anualmente por el Consejo de Ministros.
Las opciones trampa mezclan dos ejes: el momento (anual o al final de la legislatura) y el órgano (Consejo de Ministros o Agencia de Evaluación de Políticas Públicas y Calidad de los Servicios). Si memorizas solo «se evalúa», fallas; hay que fijar las dos variables a la vez.
Ley Orgánica 3/2007: el umbral del Plan de Igualdad
En 2025 preguntaron a partir de cuántas personas trabajadoras es obligatorio elaborar y aplicar un Plan de Igualdad en las empresas. La respuesta es 50 personas trabajadoras.
Las opciones (25, 50, 100 y 200) son todos números redondos y creíbles. Este es el típico dato que se estudia de memoria y se olvida si no se repite. Anótalo: 50.
Cómo preparar este tema
Al ser un tema de normas y umbrales, funciona mejor el repaso espaciado que la lectura larga. Una rutina que va bien:
- Lee el epígrafe y localiza las cinco normas de la tabla.
- Para cada norma, apunta solo lo que cae: instituciones, quién evalúa, umbrales numéricos y definiciones.
- Haz preguntas oficiales hasta que aciertes sin dudar las de dependencia y las de la Ley Orgánica 3/2007.
Puedes apoyarte en los tests con preguntas oficiales de Gestión de Sistemas e Informática para repasar el bloque completo, y consultar el calendario de convocatorias y fechas de examen para planificar el repaso. Si quieres ver cómo se enfocan otros temas del bloque técnico, tienes el artículo del tema 32 de Gestión de Sistemas e Informática.
Preguntas frecuentes
¿Qué leyes entran en el tema 5 de Gestión de Sistemas e Informática?
Las políticas de igualdad y contra la violencia de género (Ley Orgánica 3/2007 y Ley Orgánica 1/2004), la igualdad de trato y no discriminación LGTBI (Ley 4/2023 y Ley 15/2022) y el régimen jurídico de la discapacidad y la dependencia (Ley 39/2006).
¿Cuántas preguntas oficiales tiene el tema 5?
El banco oficial del tema tiene 11 preguntas, un 1,6 % del total. En 2025 se han verificado 4, el año con más presencia del tema.
¿A partir de cuántos trabajadores es obligatorio el Plan de Igualdad?
Según la pregunta oficial de 2025 sobre la Ley Orgánica 3/2007, en su redacción vigente, es obligatorio a partir de 50 personas trabajadoras.
¿Cómo se evalúa el Plan para la Igualdad en la Administración General del Estado?
Anualmente por el Consejo de Ministros, tal como recoge la pregunta oficial de 2019 sobre la Ley Orgánica 3/2007.
Siguiente paso
Ya sabes qué entra, cuánto pesa y qué tipo de pregunta cae. El siguiente paso es comprobarlo tú mismo con el test del tema 5 de Gestión de Sistemas e Informática, con preguntas oficiales y explicación de cada respuesta.
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